Ministrul Mediului solicită modificarea urgentă a legislației companiilor de stat. Diana Buzoianu consideră că actualele prevederi legislative permit numirea în funcții de conducere a unor persoane cu un trecut discutabil, fără o concurență reală.
Ministrul Mediului, Diana Buzoianu, dorește o modificare imediată a legii care guvernează funcționarea companiilor de stat. Aceasta susține că legislația actuală permite accesul în poziții de conducere a unor persoane cu un istoric controversat, fără o competiție corectă.
„Legea actuală ne obligă să numim singurii candidați înscriși, dacă aceștia îndeplinesc niște condiții minime. Această procedură permite persoanelor cu antecedente judiciare să ocupe funcții fără restricții legale. De asemenea, membrii Consiliilor de Administrație își stabilesc singuri indemnizațiile, ministrul avizând doar propunerea. Această situație este o invitație la abuzuri.”
O astfel de legislație laxă permite persoanelor cu probleme judiciare să ocupe poziții cheie în sistem.
Persoanele inculpate în dosare penale pot trece de procesele de selecție fără probleme, lipsind criterii de integritate care să afecteze punctajele.
- În anumite situații, pentru un post în Consiliul de Administrație apare un singur candidat. Chiar dacă acest lucru încalcă ideea de competiție, legea obligă numirea automată a candidatului, fără posibilitatea reluării concursului.
- Indemnizațiile inițial aprobate de ministru sunt ulterior stabilite de comitete interne ale Consiliului de Administrație, care le pot modifica. Această situație le permite membrilor să-și stabilească singuri remunerarea, ministrul având doar un rol formal de avizare.
- Reprezentanții Ministerului în Consiliile de Administrație nu au un mandat clar pentru acțiuni, limitând capacitatea autorității tutelare de a interveni în decizii importante pentru companie. Conform legii, aceștia au consultări cu reprezentanții ministerului, dar nu există obligația unui mandat efectiv.
Propunerile ministrului pentru reforma companiilor de stat
Ministrul Buzoianu propune următoarele măsuri în cadrul Grupului de lucru interministerial:
- Introducerea unor criterii de integritate care să penalizeze sau să excludă candidații cu probleme judiciare.
- Posibilitatea reluării proceselor de selecție atunci când lipsesc candidați, evitând numirea automată.
- Fixarea indemnizațiilor exclusiv prin contracte de mandat, stabilite de autoritatea tutelară, nu de către comitetele interne ale Consiliului de Administrație.
- Impunerea unor mandate clare pentru reprezentanții ministerului în Consiliile de Administrație, pentru un control efectiv din partea autorității tutelare.
„Este urgentă o reformă a guvernanței companiilor de stat. Situația Romsilva demonstrează clar că legislația actuală nu protejează interesul public și induce numiri controversate. O voi argumenta în cadrul grupului de lucru pentru reformele Consiliilor de Administrație.”
Recomandări: Noi contracte de mandat pentru membrii CA Romsilva. Reducerea indemnizațiilor cu substantial.
Raport Corp Control + Romsilva: Trimis Parchet. Alocate prime substanțiale, în ciuda pierderilor unor direcții.
