Ministrul Buzoianu dorește o Romsilva mai eficientă, prin reducerea numărului de directori, a sporurilor și optimizarea activităților. De asemenea, evidențiază pierderile semnificative ale unui hotel de patru stele, administrat de Romsilva, în valoare de un milion de lei în 2024.
Diana Buzoianu propune o restructurare a Romsilva.
“Dorim să micșorăm numărul de departamente. Există 41 de departamente, un număr excesiv. Activitatea trebuie optimizată. Fiecare departament are un contabil și un aparat administrativ. Prioritatea noastră este de a muta personalul pe teren, adică diminuând personalul implicat în proceduri birocratice inutile, și de a-i concentra în zonele unde sunt necesare verificări pentru conservarea forestieră și pentru finalizarea proiectelor necesare. Avem de realizat lucrări cruciale în pădurile României”, a declarat ministrul.
Restructurarea Romsilva, prioritate pentru Buzoianu
Ministrul Mediului vizează o reorganizare radicală a Romsilva.
“Vom reevaluarea complet modul de contabilitate și eficiența economică a instituției. În prezent, fiecare Direcție Silvică funcționează ca o entitate separată, împiedicând colectarea informațiilor precise despre costurile operațiunilor. Dorim o contabilitate distinctă pentru activitățile esențiale, iar activitățile auxiliare inutile sau ineficiente să fie eliminate”, a menționat ministrul.
Diana Buzoianu a comunicat că Romsilva dispune de un hotel de patru stele în București, generând pierderi semnificative.
“Vrem o transformare fundamentală a Romsilva. Nu ne dorim o instituție care să dedice resurse nejustificate unor activități secundare, în detrimentul gestionării pădurilor. Romsilva posedă un hotel de patru stele din București, cu 41 de camere, care înregistrează pierderi de un milion de lei în 2024. Acest spațiu ar putea fi transformat într-un centru de excelență pentru instruire și dezvoltare profesională, atât pentru Romsilva cât și pentru Ministerul Mediului. ”, a afirmat ministrul Buzoianu.
Noua strategie – eliminarea ineficiențelor
Ministrul Mediului anticipează o reacție negativă din partea angajaților implicați în proceduri birocratice, pentru că își vor pierderile de confort, și comoditate, dar consideră că aceștia sunt o minoritate în cadrul Romsilva. Ministrul își dorește să sprijine personalul implicat în activități de teren și în protejarea resurselor naturale, recunoscând riscurile și sacrificiile acestora.
